Mai 13, 2023
Vorabinfo Datenschutz – Auswirkungen im HR-Bereich
Eine langjährige Mitarbeiterin kündigt ihre Stelle. Ersatz muss her. Der Bewerbungsprozess beginnt. Motivationsschreiben lesen. Lebensläufe analysieren. Bewerber und Bewerberinnen einladen, Gespräche führen, absagen.
Die Stelle ist ideal neu besetzt.
Und dann, oh Schreck, die Frage: War der ganze Bewerbungsprozess datenschutzkonform?
