Mehr Wertschätzung dank interner Kommunikation

Wissen was läuft, und auch selbst etwas beitragen dürfen: Eine aktive und involvierende interne Kommunikation steigert das Wohlbefinden und damit die Identifikation der Mitarbeitenden mit ihrem Arbeitgeber. Andreas von Involve zeigt uns daher die Herausforderungen und Kriterien für die Findung eines passenden Tools auf.

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